Start-365.ru

Работа и Занятость
5 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Тест бухгалтерский учет с ответами для собеседования

Какие тесты и задачи приходится решать бухгалтерам на собеседованиях

Если вы планируете устраиваться на работу бухгалтером, учтите, что работодатели обращают внимание, как на личностные, так и на профессиональные качества. Коммуникабельность, приветливость, уверенность в себе, ответственность – это всё важно, но недостаточно.

Готовясь к собеседованию, максимально мобилизуйте свои навыки и знания, а также ознакомьтесь с типичными тестами, которые предлагают решить кандидатам на должность бухгалтера.

Цели профессионального тестирования

  • реальных знаний и навыков претендента, уровня развития интеллекта;
  • специальных и общих способностей;
  • умения справляться с поставленными задачами;
  • навыки работы со специализированным бухгалтерским обеспечением;
  • практические способности решать сложные профессиональные задания и т.д.

Тесты помогают работодателям определить, подходит ли кандидат на эту должность.

Рядовые бухгалтеры должны уметь работать с программой 1С.

К главным же бухгалтерам выдвигаются более серьёзные требования. Эти специалисты несут ответственность за работу всего отдела, управляют денежными потоками организации, оптимизируют систему налогообложения, организовывают финансовое взаимодействие между компанией и кредиторами, инвесторами. Конечно, на эту должность работодатель выбирает наиболее квалифицированного претендента.

На собеседовании некоторые кандидаты, у которых нет нужных навыков и знаний, умеют грамотно презентовать себя, просто очаровывая собеседника. Другие же соискатели сдержанные и несмелые, но знают всё, что нужно знать работнику для должного выполнения своих обязательств. Вот как раз тесты и помогают определить профессионализм, опыт, подготовку человека. Основным преимуществом тестирования является то, что очень сложно, практически невозможно предугадать вопросы и найти готовые ответы.

Типы заданий

Лучше всего, если кандидат выполняет задания дома, когда ему не мешает стресс. Если вы уверены в своих силах, сможете с лёгкостью справиться с поставленной задачей.

Тестирование бухгалтеров на профпригодность, как правило, многоуровневое. Тест состоит из нескольких блоков.

Экспресс-тесты

1. Депонирование средств при выдаче чековых книжек отражается по дебету счета .

B. «Специальные счета в банках»;

2. Недостачи и потери от порчи материальных ценностей в цехах включаются в состав расходов.

3. Пассивные счета — это счета для учета:

B. результатов хозяйственной деятельности;

C. источников образования активов и прав;

4. По срокам составления отчетность может подразделяться на:

5. Первоначальная стоимость готовой продукции – это:

A. стоимость запасов, используемых для изготовления данной готовой продукции;

B. производственная себестоимость данной готовой продукции;

C. производственная себестоимость плюс расходы на сбыт;

D. цена, по которой реализуется готовая продукция.

Ситуационные задания

14 августа 2016 г. организация продала основное средство (А/М ВАЗ-2107) подоговорной цене 118 000 руб, в т.ч. НДС. Первоначальная стоимость транспортного средства – 135 000 руб. Дата ввода в эксплуатацию 27 июля 2015 г. Срок полезного использования – 60 месяцев.

1. Составьте бухгалтерские проводки и определите финансовый результат (организация на общем режиме налогообложения).

2. Нужно ли применять ПБУ 18/02 в данной ситуации?

Работа с программами

На анализах бухгалтерских счетов представлена вся хозяйственная деятельность организации за 1 квартал 2017 г. Условно будем считать, что больше никаких операций не было и все расходы, отраженные на счетах принимаются для целей налогообложения. Дополните бухгалтерские записи по закрытию месяца, определите финансовый результат и начислите налог на прибыль и НДС. Подготовьте краткий отчет для руководителя о суммах налогов, подлежащих уплате в бюджет.

На собеседовании кандидату могут ставить вопросы, касающиеся работы с специализированным программным обеспечением (1С).

  • С какими типовыми конфигурациями вы работали в своей практике?
  • Как работает клиент-банк в 1С?
  • Чем отличается серия от характеристики?
  • Назовите отличия между 1С 8.2 от 1С 8.1.
  • Как осуществляется организация типового обмена между БП и ЗУП.
  • Что такое тонкий клиент?

Оценочный тест для бухгалтера

«Кадровик. Рекрутинг для кадровика», 2010, N 1

Оценочный тест для бухгалтера

1. Когда составляется первичный документ?

1. Непосредственно перед осуществлением хозяйственной операции.

2. Во время осуществления хозяйственной операции.

3. Во время осуществления хозяйственной операции, а если это невозможно — непосредственно после ее завершения.

2. Являются ли дата и место составления первичного документа его обязательными реквизитами?

3. Не для всех документов (указать исключения).

3. Какой первичный документ подтверждает факт сдачи выручки в банк сотрудником компании?

1. Банковская выписка со штампом банка и подписью работника банка.

2. Квитанция на внесение денежных средств за подписью кассира и бухгалтера банка, заверенная штампом банка.

3. Расходный кассовый ордер с подписью главного бухгалтера и руководителя предприятия.

4. Какой документ не подписывается директором компании?

1. Расходный кассовый ордер.

2. Платежная ведомость.

3. Авансовый отчет.

4. Приходный кассовый ордер.

5. Ответственность за правильность ведения операций с наличными денежными средствами в компании согласно нормативным документам несет:

1. Руководитель предприятия.

3. Главный бухгалтер.

6. В каком документе утверждены формы и системы оплаты труда, которые можно применять в компании?

1. Трудовой договор.

2. Коллективный договор.

3. Штатное расписание.

7. Учитываются ли при расчете средней заработной платы для начисления отпускных суммы выплаченных доплат за работу в праздничные дни и премии?

1. Премии учитываются, а доплаты за работу в праздничные дни — нет.

2. Учитываются и премии, и доплаты за работу в праздничные дни.

3. Доплаты за работу в праздничные дни учитываются, а премии — нет.

8. В конце года предприятие выплатило всем своим работникам денежное вознаграждение (13-ю зарплату). Имеет ли право предприятие включать данный вид затрат в состав валовых доходов?

1. Да, поскольку этот вид затрат включается в фонд заработной платы.

2. Да, при условии, что эти затраты предусмотрены в коллективном договоре.

3. Нет, поскольку вознаграждение не включается в фонд заработной платы.

9. Сотрудник предприятия не использовал свой ежегодный отпуск за 2006 г. В апреле 2008 г. он написал на имя директора заявление с просьбой выплатить ему денежную компенсацию за неиспользованный отпуск. Должна ли компания удовлетворить такую просьбу?

1. Нет, поскольку компенсация за неиспользованный отпуск выплачивается лишь при увольнении.

2. Предприятие обязано выплатить денежную компенсацию, если работник не использовал ежегодный отпуск.

3. Не может, поскольку работнику законодательно установлен ежегодный отпуск, и предприятие не имеет права его не дать.

4. Только часть неиспользованного отпуска может быть заменена денежной компенсацией, но при условии, что продолжительность ежегодного и дополнительного отпусков составляет не менее 24 календарных дней.

10. Предприятие «Омега» составило с банком «Гранит» договор на расчетно-кассовое обслуживание. Являются ли данные услуги объектом обложения НДС?

11. Может ли предприятие по собственному желанию зарегистрировать себя плательщиком НДС, при условии что размер операций по продаже товаров (работ, услуг), которые облагаются НДС, менее 3600 необлагаемых минимумов доходов населения?

12. Какое календарное число является датой возникновения налогового кредита для заказчика строительства, если указанное строительство осуществляется согласно долгосрочному договору?

1. Дата окончания всего строительства или его этапа, определенного в договоре.

2. Дата увеличения валовых затрат заказчика долгосрочного контракта.

13. Прямые затраты — это:

1. Совокупность экономически однородных затрат.

2. Затраты, которые могут быть отнесены непосредственно к конкретному объекту затрат целевым образом.

Читать еще:  Собеседование на английском языке рекомендации примеры вопросы

14. Затраты на охрану труда, технику безопасности на производственном предприятии включаются в состав:

1. Административных затрат.

2. Общепроизводственных затрат.

3. Других операционных затрат.

15. Фактическая производственная себестоимость выпущенной продукции отображается в бухгалтерском учете следующей проводкой:

16. Доходы от реализации готовой продукции отображаются в учете:

1. В момент получения денег за эту продукцию или при ее отгрузке.

2. Только в момент получения денег за эту продукцию.

3. Только в момент отгрузки данной продукции покупателю со списанием ее стоимости с баланса компании.

17. Порядок и методику калькуляции себестоимости разрабатывает:

3. Предприятие самостоятельно.

18. Включается ли в валовые затраты безнадежная дебиторская задолженность, которая ранее не была отнесена на валовые затраты, если срок ее возникновения менее трех лет?

1. Да, включается какая-либо сомнительная дебиторская задолженность.

2. Нет, не включается.

3. Да, включается, в том случае если принятые меры не дали позитивного результата.

19. Если обязательства (в виде кредиторской задолженности) не подлежат погашению, то в бухгалтерском учете его сумма:

1. Списывается с баланса с одновременным отображением затрат.

2. Списывается с баланса с одновременным отображением доходов.

3. Списывается с баланса, но не влияет на финансовый результат.

20. В каких случаях участник общества с ограниченной ответственностью может передать третьей стороне свою часть уставного фонда?

1. При согласии других сторон участников общества.

2. Если учредитель не выполняет своих обязанностей перед обществом.

3. При согласии других участников общества и полном внесении должных средств участником.

21. Предприятием был приобретен 29 июня 2008 г. объект основных средств и введен в эксплуатацию 7 июля 2008 г. Когда начинается начисление амортизации по такому объекту в бухгалтерском и налоговом учете?

1. В бухгалтерском учете начисление амортизации начинается с 1 августа 2008 г., а в налоговом — с 1 октября 2008 г.

2. В бухгалтерском учете начисление амортизации начинается с 1 июля 2008 г., а в налоговом — с 1 августа 2008 г.

22. Как проверить данные строки 035 «Отчет о финансовых результатах» графы 3?

1. Данные строки 010 минус данные строк 015, 020, 025, 030 Отчета о финансовых результатах.

2. Данные строки 010 минус данные строк 020, 025, 030 Отчета о финансовых результатах.

3. Данные строки 010 минус данные строк 015, 020, 025, 030 Отчета о финансовых результатах.

23. Какая операция предшествует составлению годовой финансовой отчетности?

1. Выплата дивидендов акционерам из прибыли, полученной за отчетный период.

2. Выплата задолженности по заработной плате.

3. Проведение инвентаризации.

24. В какой из форм финансовой отчетности отображается дебиторская задолженность покупателей за реализованные товары (работы, услуги)?

2. В отчете о финансовых результатах.

3. В отчете о собственном капитале.

1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24.

3, 1, 2, 4, 1, 2, 2, 2, 4, 2, 1, 2, 2, 2, 3, 3, 3, 3, 2, 3, 1, 1, 3, 1.

Более 80% правильных ответов свидетельствует о том, что кандидат обладает достаточным объемом знаний по специальности.

При количестве правильных ответов в пределах 50 — 80% кандидат, скорее всего, является узким специалистом, на предыдущем месте, вероятно, вел одно направление работы; ему потребуется дополнительное обучение.

Менее 50% правильных ответов — свидетельство недостаточного уровня знаний; следует провести дополнительное тестирование.

тест для бухгалтеров

23.06.2005, 11:37 На форуме с: 14.12.2006
Сообщений: 0

Доброго времени суток,

очень нужна ваша профессиональная помощь и экспертная оценка

я разрабатываю компьютерный тест для бухгалттеров (какие-то квалификационные процедуры, прием на работу и так далее)

Соотвественно, несколько вопросов:

имеет ли смысл тестировать бухгалтера на компьютере (или проще задать несколько устных вопросов и посмотреть трудовую)?
Как вы считаете, что еще должен знать бухгалтер, какие вещи имеет смысл спросить?
Возможно, существуют какие-то компьютерные аналоги для проверки знаний бухгалтера. буду рада ознакомиться с ними.
Наша компания планирует создать несколько версий теста для проверки бухгалтерских знаний — очень нужна «обратная связь».
заранее спасибо.

Общие бухгалтерские знания
1.Какие документы формируются при поступлении на расчётный счёт аванса от покупателя?
• Счет
• Товарная накладная
• Счёт-фактура
• Затрудняюсь ответить

2. Какие условия должны быть выполнены для формирования записей в книге покупок?
• Товар должен быть оприходован, оплачен
• Товар оплачен, имеется счёт-фактура от продавца
• Товар оплачен, оприходован и имеется счёт-фактура от продавца
• Затрудняюсь ответить

3. Проводки при поступлении товаров:
• 10.1/60.1
• 41.1/60.1
• 43/60.1
• Затрудняюсь ответить

4. Какой проводкой формируются отрицательные курсовые разницы?
• 52/91.1
• 91.2/52
• 52/67.33
• Затрудняюсь ответить

5. Какие проводки формируются при восстановлении НДС с аванса при формировании записей книги покупок?
• 76.АВ/68.2
• 19.3/76.АВ
• 68.2/76.А»
• Затрудняюсь ответить

6. Какими нормативными документами регламентируется ведение бухгалтерского учёта?
• Указами Президента РФ и приказами Минфина
• Указами Президента РФ
• Приказами Минфина
• Затрудняюсь ответить

7. Организация получила разрешение на привлечение иностранной рабочей силы и приняла на работу иностранного гражданина. Гражданин имеет миграционную карту и продлевает её каждые три месяца, Российского гражданства и вида на жительство он не имеет. С какого момента данный работник будет считаться резидентом РФ и организация сможет применять ставку НДФЛ 13%? Какими документами это должно подкрепляться?
• С 184го дня фактического нахождения на территории РФ в календарном году. Срок нахождения определяется по документу, удостоверяющему личность (паспорту) с отметками пропускного контроля
• По истечении 183 дней с момента заключения трудового контракта с работодателем
• Затрудняюсь ответить

8. Какие документы необходимо предоставить для получения стандартного налогового вычета физическому лицу, которое устроилось на работу не с первого месяца начала налогового периода? Каков размер стандартного налогового вычета?
• Заявление о предоставлении стандартного налогового вычета, справки о доходах, выданной налоговым агентом с предыдущего места работы. 400 рублей.
• Достаточно заявления о предоставлении стандартного налогового вычета.
• Затрудняюсь ответить

9. Подлежат ли налогообложению НДФЛ суточные, превышающие нормы, установленные Постановлением Правительства РФ от 02.10.2002г. №729, выплачиваемые в размерах, установленных коллективным договором?
• Подлежат налогообложению
• Не подлежат налогообложению
• Затрудняюсь ответить

10. Какой проводкой отразить в бухгалтерском учёте работы, связанные с модернизацией компьютера?
• Дт 26(20) Кт 60
• Дт 90-4 кт 60
• Дт08 Кт60
• Затрудняюсь ответить

11. Основное средство приобретается для внесения вклада в уставный капмтал ООО. Подлежит ли вычету сумма НДС, уплаченная при приобретении основного средства?
• Подлежит
• Не подлежит
• Затрудняюсь ответить

12.Единый налог при УСНО правомерно уменьшать на всю сумму по больничным листам, оплачиваемых за счёт средств организации или в пределах нормы?
• В сумме минимального размера оплаты труда, установленной законодательством, за полный календарный месяц
• На всю сумму, оплаченную за счёт средств организации
• Затрудняюсь ответить

13. Кто в организации несет ответственность за формирование учетной политики?
• Руководитель организации
• Учредители организации
• Главный бухгалтер организации
• Не знаю

Читать еще:  Способы продать ручку на собеседовании

14. Считается ли юридически действенными документы организации, служащие основанием для выдачи на сторону товарно-материальных ценностей и денежных средств, без подписи главного бухгалтера?
• Да, считается
• Вероятно, считается
• Не считается
• Не знаю

14. Принятая учетная политика применяется:
• С месяца, следующего за месяцем утверждения
• С квартала, следующего за квартал утверждения
• С первого января года , следующего за годом утверждения
• Не знаю

15. Учитывается ли в основе основных средств капитальные вложения в арендованные объекта основных средств?
• Да
• Нет
• По усмотрению организации
• Не знаю

16. Начисление амортизации основных средств производится:
• Независимо от результатов хозяйственной деятельности в отчетном периоде
• В зависимости от результатов хозяйственной деятельности в отчетном периоде
• По усмотрению организации
• Не знаю

17. Начисленные деньги, полученные от учреждений
• На любые цели, предусмотренные уставом организации
• Только на те цели, на которые они получены
• Только на покупку товара
• Не знаю

18. Суммы, поступавшие в погашение займа:
• Признаются доходами организации
• Не признаются доходами организации
• Признаются доходами организации только для целей бухгалтерского учета (но не для целей налогообложения)
• Не знаю

19. Уплаченные штрафы за нарушение условий хозяйственных договорах отражаются проводкой:
• Дт сч. 84 Кт сч. 51
• Дт сч. 99 Кт сч. 51
• Дт сч. 26 Кт сч. 51
• Дт сч. 91 Кт сч. 51

20. Для каких целей создается резерв предстоящих расходов и платежей?
• Выплата заработной платы
• Ремонт основных средств
• Покрытие убытков отчетного периода
• Погашение задолженности предприятия перед бюджетом по налогом

21.Укажите проводки, отражающие операции по приобретению лицензий:
• Дт сч. 76 Кт сч. 51, Дт сч. 97 Кт сч. 76
• Дт сч. 08 Кт сч. 76, Дт сч. 04 Кт сч. 08
• Дт сч. 26 Кт сч. 60
• Не знаю

22. Ввод объектов основных средств в эксплуатацию отражается на счетах бухгалтерского учета следующей записью:
• Дт сч. 01 Кт сч.26″
• Дт сч. 01 Кт сч.08
• Дт сч. 26 Кт сч.08
• Дт сч. 20 Кт сч.01
23. При выполнении застройщиком подрядных работ собственными средствами в бухгалтерском учёте отражаются затраты:
• В сумме фактически произведённых расходов
• По сметной стоимости
• По договорной стоимости (как если бы работы выполнялись сторонними организациями)

24. Затраты по выполнению строительно-монтажных работ подрядными организациями отражаются на счёте:
• 08
• 20
• 91

Объектом бухгалтерского учета по договору строительного подряда у застройщика является:
• Стоимость строительно-монтажных работ и оборудования
• Расчеты с подрядными строительными организациями и другими участниками договора строительного подряда
• Затраты по объекту строительства

25. Ввод объектов основных средств в эксплуатацию отражается на счетах бухгалтерского учета следующей записью:
• Дт сч. 01 Кт сч. 26
• Дт сч. 01 Кт сч. 08
• Дт сч. 26 Кт сч. 08
• Дт сч. 20 Кт сч. 01

26. Учитываются ли в составе основных средств капитальные вложения в арендованные объекты основных средств?
• Да
• Нет
• По усмотрению организации

27. Организацией приобретено оборудование, эксплуатация которого возможна только после монтажа. Эта операция отражается в бухгалтерском учёте записью:
• Дт сч. 06 Кт сч. 60
• Дт сч. 01 Кт сч. 08
• Дт сч. 07 Кт сч. 60

28. Начисление амортизации основных средств производится:
• Независимо от результатов хозяйственной деятельности в отчетном периоде
• В зависимости от результатов хозяйственной деятельности в отчетном периоде
• По усмотрению организации

29. Что означает бухгалтерская запись Дт сч. 26 Кт сч. 02?
• Начисление амортизации по приобретенным основным средствам
• Начисление амортизации по основным средствам обще- производственного назначения
• Начисление амортизации по объектам основных средств обслуживающих производств и хозяйств
• Начисление амортизации по объектам основных средств общехозяйственного назначения

30. Бухгалтерская запись Дт сч. 25 Кт сч. 02 означает:
• Отражение уценки основных средств
• Начисление амортизации по основным средствам общехозяйственного назначения
• Начисление амортизации по полученным основным средствам
• Начисление амортизации по основным средствам обще- производственного назначения

31. Наличные деньги, полученные от учреждений банка, организация может расходовать:
• На любые цели, предусмотренные уставом организации
• Только на те цели, на которые они получены
• На любые собственные цели, не зарещённые законодательством РФ
• Только на покупку товара

32. Суммы, поступившие в погашение займа:
• Признаются доходами организации
• Не признаются доходами организации
• Признаются доходами организации только для целей бухгалтерского учета (но не для целей налогообложения)

33. Уплаченные штрафы за нарушение условий хозяйственных договоров отражабтся проводкой:
• Дт сч. 84 Кт сч. 51
• Дт сч. 99 Кт сч. 51
• Дт сч. 26 Кт сч. 51
• Дт сч. 91 Кт сч. 51

34. Для каких целей создается резерв предстоящих расходов и платежей?
• Выплаты заработной платы
• Ремонта основных средств
• Покрытия убытков отчетного периода
• Погашения задолженности пред приятия перед бюджетом по налогам

35. Указать проводки, отражающие операции по приобретению лицензий:
• Дт сч. 76 Кт сч. 51, Дт сч. 97 Кт сч. 76
• Дт сч. 08 Кт сч. 76, Дт сч. 04 Кт сч. 08
• Дт сч. 26 Кт сч. 60

36. Забалансовые счета предназначены для учета:
• Активов, не принадлежащих данной организации
• Активов, взятых в аренду
• Материальных ценностей, принятых на ответственное хранение, переработку, комиссию, в аренду, а также для отражения событий, операций, которые в данный момент не влияют на баланс организации

37. При принятии на ответственное хранение оплаченных покупателем товарно-материальных ценностей в бухгалтерском учете делается запись:
• Дт сч. 62 Кт сч. 10
• Дт сч. 002
• Кт сч. 002

38. Отражается дебиторская задолженность, списанная в убыток вследствие неплатежеспособности должников, в течение пяти лет с момента списания:»
• Дт сч 99 Кт сч. 76
• Дт сч 006
• Дт сч 007

39. На какой счёт приходуются основные средства, включенные в краткосрочную аренду?
• Дт сч. 009
• Дт сч. 001
• Дт сч. 01 Кт сч. 76

40. Оприходованные товары, полученные на комиссию учитываются:
• Дт сч. 41/1 Кт сч. 60
• Дт сч. 41/2 Кт сч. 60
• Дт сч. 004

Какие вопросы задают на собеседовании бухгалтеру?

включайся в дискуссию

Поделись с друзьями

Все юридические лица в нашей стране ведут бухгалтерский учет. Это требование Федерального закона «О бухгалтерском учете». Бухгалтер, тем более главный бухгалтер, – важная персона организации. Поэтому проводится тщательный отбор кандидатов на эти должности.

Читать еще:  Хамство на собеседовании

Типичные вопросы

В условиях конкуренции любая организация, предприятие заинтересованы в профессионализме работников. Поэтому при приеме на работу проводят отбор путем собеседований. Специалисты по подбору кадров разработали тесты для собеседований. Что могут спросить при приеме на работу?

Это стандартные вопросы, которые задают при собеседовании на любую должность, в том числе на должность бухгалтера.

  1. О себе.
  2. Опыт работы.
  3. Причина последнего увольнения.
  4. Профессиональные достижения.
  5. Ошибки на предыдущей работе.
  6. Ожидаемая зарплата.
  7. Почему нужно взять именно вас.
  8. Чем вас заинтересовала эта вакансия.
  9. Личные качества.

Чем больше специалист по подбору кадров получит информации о соискателе, тем быстрее определит, соответствует ли кандидат должности, на которую претендует. Поэтому на собеседовании нужно создать непринужденную обстановку, когда большую часть времени говорит претендент. Общие вопросы предполагают развернутый ответ.

Характер интервью зависит от опыта претендента. Если есть стаж работы, спрашивают о карьере, достижениях. Если это новичок, задают вопросы по рабочим ситуациям. Предлагают решить логические задачи, которые выявляют способность принимать неординарные решения. Так проверяется профессиональный потенциал соискателя.

В некоторых случаях, если график работы интенсивный, используют стресс-тесты. Благодаря таким тестам отсеивается основная масса соискателей.

В апреле 2019 года Министерство труда утвердило профессиональный стандарт «Бухгалтер». Работодатели ориентируются на этот документ при приеме на работу нового специалиста.

Если претендент успешно прошёл письменное и компьютерное тестирование, беседу с ним продолжит главный бухгалтер. Он задает конкретные вопросы по профессии. При приеме на работу новичку предлагают ответить на вопросы и дают задания:

  • как ведётся учет товарно-материальных ценностей, балансовые счета, как бухгалтер сопровождает операции с ТМЗ: поступления, передвижение внутри предприятия, списание;
  • как осуществляется ведение расчетов с поставщиками и подрядчиками, покупателями и заказчиками;
  • каким образом составляются акты сверки с контрагентами;
  • как оформляется первичная документация – приходные и расходные кассовые ордера, счета, бланки строгой отчетности, накладные, акты выполненных работ;
  • каков порядок ведения учёта расчётов с банком, учёт кассовых операций;
  • как делается авансовый отчет;
  • соискателю предлагают привести примеры бухгалтерских проводок по хозяйственным операциям, по заработной плате.

Бухгалтерия – это постоянно меняющаяся сфера. Претенденту на должность бухгалтера нужно знать последние изменения в налоговом и финансовом законодательстве.

Особенности собеседования

Конкурс на должность бухгалтера – серьёзное испытание для претендента. Чтобы собеседование провести успешно, нужно подготовиться как соискателю, так и работодателю. Сначала изучается резюме соискателя. Если менеджера по подбору кадров заинтересовало резюме, соискателя приглашают на собеседование. В крупных организациях собеседование на должность бухгалтера проводится в два этапа. Сначала с претендентом беседует менеджер по подбору кадров. Он задает стандартные вопросы об образовании, опыте, личных качествах. Оценивает умение говорить, поведение, внешность.

Второй этап собеседования – тестирование у главного бухгалтера. Это самая важная часть собеседования. Какие вопросы задают на собеседовании бухгалтеру? Для претендента важно изучить участок работы, указанный в вакансии. Будут задавать вопросы об этом подразделении. Поэтому нужно изучить или освежить имеющиеся знания по данному разделу работы бухгалтера.

Претендент на должность бухгалтера обязан знать определенные нюансы работы.

  1. Специальные компьютерные программы и уметь ими пользоваться.
  2. Система клиент-банк.
  3. Работа с первичной документацией.
  4. Знание плана счетов.
  5. Бухгалтерские проводки.
  6. Оформление приходных и расходных документов.
  7. Учёт взаиморасчётов.
  8. Отчетность.
  9. Бухгалтерское и налоговое законодательство.

При подборе кандидата на должность бухгалтера, главного бухгалтера не проводят психологические, IQ-тесты, которые проходят представители других профессий. Для работодателя важен первичный тест на профессионализм. При таком тестировании предлагают ответить письменно на вопросы по профессии, где дается несколько вариантов ответов. Нужно подчеркнуть правильный вариант. Могут предложить рассчитать сумму налога или выполнить тестовую задачу в компьютерной программе.

Более серьезное испытание проходит претендент на должность главного бухгалтера. Для кандидата на эту должность важно иметь рекомендации с предыдущего места работы. Собеседование с претендентом проводит руководитель компании. Какие ответы нужно знать главному бухгалтеру, чтобы пройти конкурс на должность? При собеседовании руководитель может задать ориентировочные, наводящие вопросы, которые помогут кандидату на должность главного бухгалтера дать ответ.

Например, рассказать о том, какие бухгалтерские стандарты он использовал в предыдущей работе, привести пример работы по экономии издержек, о своей роли в закрытии отчетности.

Главный бухгалтер должен иметь готовый ответ на вопросы по бухгалтерии:

  • из каких частей состоит налоговый кодекс;
  • чем отличаются материалы от товаров, трудовой договор от договора подряда;
  • учетная политика организации (бухгалтерский и налоговый учёт);
  • статус основного средства, на какое время он утверждается;
  • каким способом будет вестись амортизация основного средства;
  • как составить план счетов и утвердить его, может ли бухгалтер добавлять бухгалтерские счета;
  • структура бухгалтерского баланса и порядок его составления по правилам двойной записи;
  • затратные счета;
  • расчет зарплаты, компенсаций, больничных листов;
  • рассказать о том, как формируется налогообложение.

Кандидат на должность главного бухгалтера должен иметь представление о принципах взаимодействия с контролирующими органами – налоговой инспекцией, пенсионным фондом и фондом социального страхования. Знать сроки и порядок проведения проверок, разработать алгоритм своих действий во время проверки.

Главный бухгалтер – правая рука руководителя предприятия. При собеседовании руководитель оценивает личностные качества претендента. Кандидат на эту должность должен иметь стаж работы бухгалтером, уметь ориентироваться в финансовых потоках, свободно владеть специализированными программами, проявлять инициативу и лидерские качества.

Как отвечать

Чтобы пройти на должность успешно, нужно подготовиться к собеседованию, говорить уверенно, давать честные, развернутые ответы на вопросы.

При собеседовании оценивается личные качества претендента: внешний вид, грамотная речь. Не нужно говорить шаблонными, заученными фразами.

При рассказе о себе уметь отделить главное в биографии от второстепенных событий. Не нужно много говорить о личной жизни. Можно задавать встречные, уточняющие вопросы.

Иногда работодатель применяет при собеседовании принцип круга: т. е. задает вопросы, которые уже обсуждались. Так выявляется неправда в ответах соискателя. Поэтому нужно говорить правду, не преувеличивать свои достоинства, успехи.

Иногда при собеседовании задаются необычные, каверзные вопросы, чтобы поставить собеседника в тупик. При этом оценивают быстроту реакции, как человек выйдет из необычной ситуации.

Подготовка к интервью

Подготовка к собеседованию – это половина успеха в прохождении на должность. Нужно собрать документы о профессиональном образовании, о повышении квалификации, о прохождении тренингов, семинаров. Письменные рекомендации с прошлой работы повышают шанс получить должность бухгалтера.

Чтобы подготовиться к интервью, соискатель должен подробно проработать пункты своего резюме. По этим пунктам будут задаваться вопросы. Подготовить информацию об успехах на предыдущем месте работы. Претендент должен быть осведомлен о компании, где он хочет работать. Поэтому нужно изучить сайт компании или собрать сведения о ней в другом месте. Популярный вопрос: «Что вы знаете о нашей компании?»

Нужно изучить участок работы, на который распространяется вакансия. Бухгалтер при собеседовании может подготовить вопросы к работодателю: какая форма собственности у компании, сколько собственников, количество работающих, валовый доход предприятия, в какой программе работает бухгалтерия? Получив ответы, он сделает вывод о потенциале предприятия, перспективе карьерного роста.

При собеседовании оцениваются не только профессиональные качества, но и внешний вид соискателя. Если в компании действует дресс-код, нужно одеться в соответствии с ним.

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector
×
×