Как составить видеорезюме

Что такое видеорезюме и насколько оно эффективно для молодого специалиста?

Как заинтересовать работодателя своим резюме? По статистике интересных предложений гораздо меньше, чем соискателей, которые нуждаются в трудоустройстве. Из-за того что будущий работодатель или рекрутер ежедневно видит множество одинаковых «микробиографий», даже самое хорошо составленное резюме далеко не всегда способно обратить на себя внимание.

В этой ситуации на помощь соискателям приходят новые методики и инструменты. Как сделать свое резюме ярче и получить предложение о долгожданной работе? Ответ прост — снять видео-резюме.

Видеорезюме — это отснятый профессионалом материал, в котором изложена краткая биография кандидата, его профессиональные достижения, навыки и личностные особенности. Однако такое резюме может стать как отличным стартом вашей карьеры, так и абсолютным провалом. Думаете, такое невозможно? А вот история студента Йельского университета США Алексея Вайнера доказывает обратное.

Вредные советы, или как сделать худшее резюме в истории

В 2006 году Алексей Вайнер стал одним из первых, кто решил удивить будущих работодателей своим необычным подходом в создании резюме нового формата. Его мечтой на тот момент была работа в корпорации USB, поэтому он выслал менеджеру по персоналу этой компании свое резюме и приложил к нему видео с интригующим названием Impossible is Nothing.

В видеопослании он размышлял о том, как стать успешным, что такое успех и почему нет ничего невозможного. Он перевоплощался в супер-штангиста, теннисиста, который мог утереть нос всем звездам большого тенниса, каратиста, разбивающего стопку кирпичей, и танцора. Позднее выяснилось, что все его таланты не более, чем инсценировка, а заявления по поводу опыта работы в крупных компаниях не подтвердились.

Как повлиял подобный опыт на жизнь самого Алексея? Видеорезюме Вайнера попало в сеть, и впоследствии о скандальном видео узнали все, что, безусловно, не могло закончиться ничем, кроме масштабных отказов со стороны влиятельных компаний США.

Казалось бы, что такая ерунда, как создание видео, не может стать причиной неудач в карьере, однако история Алексея Вайнера доказывает только одно: восстановить разрушенную репутацию очень сложно. Поэтому, прежде чем с головой бросаться в создание видеорезюме, важно знать, каким оно должно быть, где его разместить, как правильно презентовать себя и насколько эффективен такой метод лично для вас.

Плюсы видеорезюме:

1. Работодатель наверняка вас заметит. В отличие от стандартного резюме, резюме в видеоформате выделит вас в толпе других соискателей. Нельзя сказать, что привычный формат резюме стал менее эффективным, скорее видеообращения выглядят более впечатляющими и необычными, поэтому просматриваются и оцениваются в первую очередь, а не «пылятся» в нижнем ящике письменного стола. Кроме того, информация лучше всего запоминается при динамичном перемещении предмета. Этот принцип используется в рекламе, в Интернете (например, сайты с элементами flash или подвижные баннеры).

2. Видеорезюме предоставляет возможности, которые сложно реализовать при помощи стандартного резюме. Например, вы сможете обратить внимание работодателя на ваши сильные стороны и наоборот, максимально скрыть или замаскировать те особенности вашего характера или мышления, которые презентуют вас не самым лучшим образом. Согласитесь, что сделать это при помощи обычного резюме довольно проблематично.

3. Видеорезюме раскрывает личностные особенности человека. Главный недостаток обычных резюме в том, что работодатели не видят за ними реальных людей. Есть только список навыков, умений, перечисление прошлых мест работы и фотография, которая, во-первых, не всегда бывает приложена, а во-вторых, не демонстрирует личностные особенности человека.

4. Небольшое количество аналогичных резюме. Запомните главный принцип: если вы хотите найти самое лучшее предложение о работе, станьте сами таким предложением для работодателя. В России видеорезюме не слишком распространены. Как правило, наши соискатели пытаются найти работу при помощи стандартных инструментов, которые используются десятилетиями. А значит, нужно ловить момент и стать одним из немногих, кто удивит будущее начальство своим неординарным подходом к поиску работы.

Минусы видеорезюме:

1. Сложность технического исполнения. В отличие от обычного резюме, видеорезюме должно быть сделано профессионалом, имеющим опыт съемки видеорезюме: он должен знать о том, из каких частей состоит хорошее, по-настоящему работающее видеообращение, как лучше снять вас, в каком образе вы должны предстать перед будущим работодателем. Не пытайтесь сделать видеорезюме самостоятельно! Любительское видео, скорее всего, будет иметь проблемы с изображением, звуком и может произвести негативное впечатление на работодателя.

2. Цены. «кусаются»! Первое и главное правило успешного соискателя: за любое удовольствие приходится платить, поэтому стоит осознавать, что перспектива иметь собственное видео, где самым выгодным образом описываются все достижения, может сильно ударить по кошельку новоиспеченного молодого специалиста.

В зависимости от степени сложности и мастерства оператора за видеопортфолио придется заплатить от 5 000 до 20 000 рублей. Согласитесь, что молодой специалист и тем более студент вряд ли решится на такой шаг. Поэтому стоит сто раз подумать, прежде чем заказывать резюме «нового поколения», которое, возможно, не окажет существенного влияния на будущую карьеру.

3. Низкая степень информативности. Формат видеорезюме дает достаточно ограниченные возможности для предоставления информации о соискателе. Видеопрезентация предполагает довольно сжатую выжимку из вашего обычного резюме, поэтому перед вами встает проблема выбора: что включить в резюме, а что оставить, как говорится, за кадром.

4. Подходит не всем специалистам. Целью видеорезюме является привлечение внимание работодателя к соискателю, оно помогает ему выделиться среди множества других, которые также претендуют на эту позицию и обладают схожими навыками. Однако если вы только-только закончили институт, не думаю, что создание видеорезюме окажется рентабельным — отсутствие опыта и знаний оно замаскировать не сможет.

5. Работает только в паре с обычным резюме! Минусом видеорезюме является невозможность его использования отдельно, без стандартного резюме. Поэтому вам необходимо позаботиться и о составлении обычного резюме, которое будет раскрывать информацию о вашем опыте и навыках более подробно.

Как из заурядного соискателя превратиться в суперзвезду?

Если вы склоняетесь к созданию резюме в видеоформате, вам стоит внимательно отнестись к его структуре и содержанию, чтобы не стать заложником собственной поспешности и непоследовательности.

Несмотря на свободный стиль подачи себя как специалиста, ни в коем случае не стоит забывать о том, что это ваше деловое портфолио, а не любительская съемка приятных памяти моментов. Поэтому сделайте несколько минут видеорезюме максимально информативными.

Заранее продумайте, какие навыки вы хотите продемонстрировать руководителю. Помните: резюме должно быть лаконичным и не содержать лишних вещей. Не углубляйтесь в описание своего хобби или дополнительных компетенцией, которые не являются определяющими при приеме на работу. С другой стороны, резюме должно выглядеть естественно, вы не должны выглядеть как робот, который методично описывает, что он умеет и как он это выполняет. Работодатель должен увидеть живого, открытого человека, который страстно желает найти работу своей мечты.

Итак, идеальное видеообращение должно состоять из следующих частей:

1. Вступление. В начале приветствуем работодателя и представляемся ему. Очень важно начинать со своего имени. Вы замечали, что в России существует негласная привычка при знакомстве называть сначала свою фамилию, и только потом имя? Пережитки советского прошлого все еще имеют место быть. В те времена было принято называть всех в школе и на работе по фамилии. В видеорезюме начинайте представляться со своего имени. Молодые соискатели могут опустить отчество — смысловой нагрузки оно не несет, а работодатель, скорее всего, его не запомнит.
2. Первое знакомство. Сразу после приветствия назовите позицию, которую вы хотели бы занять. Это очень важный момент, поскольку лучше всего запоминается та информация, которая была сказана в начале и в самом конце. Помните о том, что работодатель не конспектирует все, что вы говорите в своем видеопослании, поэтому к концу вашего монолога он может и забыть, какую должность вы хотите занять. Кроме того, назовите учебное заведение, в котором вы получали образование.
3. Расскажите в двух словах о своем опыте работы — более детальную информацию руководитель сможет узнать из вашего письменного варианта резюме. Не стоит в хронологическом порядке перечислять все свои прошлые и текущие места работы. Информация будет казаться довольно утомительной. На моей памяти было резюме, где человек на протяжении пяти минут подробно рассказывал обо всех проектах, которые ему пришлось выполнить в течение своей трудовой деятельности. По этой причине резюме казалось довольно сухим и непривлекательным.

Чтобы видеорезюме было по-настоящему интересным, оно должно длиться не более 5 минут, а многие рекрутеры считают, что достаточно и 1 минуты. Как уместить всю информацию о себе в такой короткий промежуток? Задача непростая, но выполнимая — продумайте вместе с оператором, что обязательно должно войти в описание, а что может быть исключено.

Где разместить видеорезюме?

Не стоит публиковать видеорезюме на открытых ресурсах, где ваша презентация будет доступна любому человеку. Первый источник, к которому обращается работодатель, — это работные сайты. Поэтому в первую очередь попытайтесь разместить видеорезюме именно там — на некоторых сайтах, посвященных поиску работы, уже появилась функция добавления видео.

Кроме того, свое видео можно разместить в социальных сетях. Однако не публикуйте его на всех порталах, где вы зарегистрированы. Размещайте видеорезюме только на профессионально ориентированных сайтах.

Видеорезюме может быть выслано в приложении к письму непосредственно менеджеру по персоналу, который будет рассматривать вашу кандидатуру. Можно отправить его отдельным файлом или дать в стандартном резюме ссылку, перейдя по которой можно будет его просмотреть.

Напоследок хотелось бы отметить, что работодатель прежде всего смотрит на опыт работы и степень профессионализма. Поэтому, если кроме яркой внешности, вам больше нечего предложить своему будущему руководству, даже резюме нового формата вам не поможет.

Tom Hunt — кадровая компания по подбору, оценке персонала и HR-консалтингу. Tom Hunt — первая в России компания, которая предложила услуги для топ-менеджеров по продвижению и развитию личного бренда. Консультантами и партнерами Tom Hunt был создан ряд уникальных подходов в сфере кадрового консалтинга, подбора персонала, решений для специалистов и топ-менеджеров. Tom Hunt ориентируется на локальные рынки и иностранных производителей и при этом работает по европейским стандартам, используя самые передовые технологии и авторские разработки.

5 советов по созданию видеорезюме

Рынок вакансий сегодня очень насыщен, и крупные работодатели просматривают сотни резюме в день. Чтобы как-то выделиться из толпы, можно записать видеорезюме, дополнив традиционное CV. Главное — сделать это правильно.

1. Убедитесь, что видеорезюме соответствует работе

Не создавайте резюме просто так, в никуда. Претендуйте на конкретную должность в конкретной компании, запишите видео, соответствующее этой работе.

В своем видеорезюме вы можете порассуждать на профессиональные темы, это добавит вам веса в глазах HR.

Грэм Энтони (Graeme Anthony) на видео выше — специалист по связям с общественностью. Его мысли по поводу онлайн-рекламы и сама техника исполнения видео точно произведут впечатление на потенциального работодателя.

2. Не зачитывайте свое резюме

Видеорезюме должно раскрывать и показывать вас. Зачитывание резюме — это пустая трата чужого времени. Покажите работодателю не то, чего вы уже достигли, а то, чего вы можете достичь в будущем.

«Расскажите, что вы можете сделать для работодателя, почему ему стоит нанять именно вас», — советует Марио Гэдик (Mario Gedicke), менеджер платформы для видеорезюме Mayomann.com.

И, если это возможно в случае с конкретной работой, не стесняйтесь рассказать о своих увлечениях.

3. Сделайте резюме коротким

«Имейте в виду, что HR-специалисты, возможно, будут использовать видеорезюме как начальное испытание для претендентов на вакансию, — говорит Тайлер Редфорд (Tyler Redford), исполнительный директор системы управления резюме resumebook.tv. — Однако кадровики обычно предпочитают живые интервью».

Подумайте о видеорезюме как о вашем персональном трейлере или тизере. В примере сверху резюме длится около минуты и двадцати секунд. Остальные несколько секунд отведены на титры с контактами и на то, чтобы показать ляпы при съемке. Что, кстати, помогает сбить излишнюю серьезность и служит раскрытию вашей персоны.

4. Добавьте креатива

Если вы решили делать видеорезюме — доводите идею до логического завершения. Не бойтесь творческого подхода, добавьте немного юмора.

Но оставайтесь стильными. «Будьте креативны, но профессиональны. Не отходите слишком далеко от рабочей манеры поведения», — говорит Редфорд.

На видео Джеймс Корн (James Corne) делает что-то вроде исповеди, пространного рассказа о жизни. Но он одет так, как будто собрался в офис. Его творческий подход и юмор, несомненно, добавляют ему очков.

5. Убедитесь, что ваше резюме пройдет отбор

Не упускайте возможность сделать ваше резюме отчасти вирусным. Маловероятно, что ваше видеорезюме станет интернет-сенсацией, но оно точно не должно быть скучным.

Представьте, что ваши друзья или ваша семья смотрит ваше резюме. Если вас смущает эта мысль, не отправляйте его.

Как самостоятельно составить видеорезюме

При приеме на работу информация о будущем работнике собирается из нескольких источников. Один из них – это видеорезюме. По заложенному в нем смыслу, стилю составления и подаче информации уже можно принять решение – брать человека на работу или нет. Личное собеседование чаще всего только подтверждает сделанные ранее выводы.

Научитесь, как делать эффектные и качественные самопрезентации на компьютере, и вы существенно повысите шансы на получение хорошей работы.

Шаг 1. Установка программы

Скачайте тут программу «ПроШоу Продюсер». Это простой в освоении и полностью русифицированный софт предназначен создания проектов из фото и видео. Загрузите дистрибутив и установите его на компьютер. Запустите программу с ярлыка на рабочем столе, нажмите на создание нового проекта, в основном меню нажмите вкладку «Добавить», далее переместите фотографии или видео в ленту слайдов.

Шаг 2. Редактирование добавленных файлов

Если вы уже записали видео, и добавили его в программу, тогда вставьте в него титры. Выберите одноименную функцию на вкладке «Добавить», дважды щелкните по понравившемуся варианту. Далее нажмите «Редактировать слайд». Напишите новое название проекта, введите другие тексты.

Перед тем, как составить видеорезюме из фотографий, прочитайте несколько полезных советов на данную тему:

1. Заранее напишите и отрепетируйте закадровые комментарии. Их запись с микрофона делается через вкладку «Музыка».

2. Важнейшую роль играет стиль повествования – если профессия предполагает креативность, то и вы не стесняйтесь в проявлении собственной фантазии.

3. Длительность видеоролика – идеальный формат 2 минуты. Резюме должно быть кратким, но информативным, подбирайте только самые важные факты.

4. Начинать повествование о себе стоит с образования, так как это один из главных факторов при приеме на работу, далее перейдите к основным этапам карьеры.

ПроШоу Продюсер обладает самыми яркими и эффектными инструментами для создания презентаций. Нажмите на «Редактировать слайд». Установите новую длительность показа фотографии и перехода. Через иконку в левом верхнем углу «+» добавьте на изображение новый текст, посмотрите картинки из категории «Клипарт».

Очень интересный ход – это совмещение видео и фотографии. Нажмите на «+» и выберите видео. Переместите ролик в нужное место на изображении. Если клип слишком длинный, то воспользуйтесь функцией «Обрезать видео». При необходимости поставьте галочки «Без звука» и «Повторять», настройте воспроизведение (по умолчанию стоит режим «проиграть сразу»).

Шаг 3. Добавление переходов в проект

В основном меню программы нажмите на вкладку «Переходы». Представленный софт содержит большую коллекцию элементов, в том числе 3D переходов и двойных. Один раз щелкните по любому варианту, и он покажется в правом окне предпросмотра. Чтобы применить для проекта понравившийся переход, дважды щелкните по нему. Посмотрите, также как делается визитка на конкурс, и вы разнообразите арсенал средств саморекламы.

Шаг 4. Создание видеорезюме

Перейдите на вкладку «Создать», идеальный формат для подобных презентаций – это для ПК и мобильных телефонов. Щелкните на одноименную иконку. Сохраните рабочую копию проекта. Далее нажмите «Создание AVI видео файла». Программа автоматически подберет тип кодека, размер и качество кадра. Нажмите «Конвертировать» и через несколько минут резюме готово.

Как составить видеорезюме

Хотите привлечь внимание потенциального работодателя? Статистика гласит: интересных предложений меньше, чем претендентов, желающих трудоустроиться. Поскольку работодатель или рекрутер (HR) ежедневно сталкивается с множеством шаблонных «микробиографий», даже идеально составленное письменное резюме порой не всегда интересно работодателю или менеджеру по подбору кадров.

В данной ситуации на помощь соискателям приходят новые методики, инструменты и ресурсы. Наш ресурс Abrok-Job старается помочь каждому кандидату. Думаете, как сделать своё резюме более ярким и получить предложение от работодателя? Ответ достаточно прост – снять ролик.

Видеорезюме – отснятый видеоролик, где чётко, кратко подаётся трудовая или учебная биография кандидата, его рабочие навыки, профессиональные достижения, информация о предыдущих местах работы и личные качества. Видеорезюме Вы сможете разместить в несколько кликов на нашем сайте Abrok-Job.

Каковы «плюсы» видеорезюме?

Сравнительно небольшое количество похожих, аналогичных резюме.

Работодатель наверняка Вас заметит. Видеорезюме «выделит» Вас из общего количества кандидатов, которые находятся в поиске работы. Конечно, нельзя однозначно говорить, что печатное резюме не просматривают или оно менее эффективное, но видеорезюме считается более необычным, интересным, потому и в первую очередь анализируется работодателями.

Видеорезюме «показывает» качества кандидата.

За резюме, которое составлено на бумаге или в текстовом редакторе не всегда удаётся увидеть реального человека. Есть фотография (красивая или удачная, профессиональная), есть список личных качеств, умений, достижений, есть перечень предыдущих мест работы на бумаге. Резюме в видеоформате более динамичное, врезается в память и помогает работодателю уже составить свою картину о человеке.

Содержание, структура резюме и другие полезные рекомендации при его создании

Если Вы склонны к созданию резюме в формате «видео», Вам стоит отнестись внимательно, серьёзно к его структуре, содержанию, чтобы не стать заложником спешки и неправильной последовательности или неаккуратности.

Вы вправе подавать себя как специалиста в вольном стиле – в таком, в котором Вам удобно, но ни в коем случае не забывайте о том, что это Ваше деловое портфолио, а не аниматорская съёмка или товарищеская беседа. Поэтому сделайте несколько минут своего видео максимально информативными. Заранее подумайте, какие навыки Вы хотите продемонстрировать руководителю или работодателю на нашем сайте Abrok-Job.

Чтобы видеорезюме было действительно интересным, оно должно длиться не более 2 – 5 минут. Помните: резюме должно быть кратким и информативным, не должно содержать лишних фактов или материалов. Не углубляйтесь в рассказ о своём хобби или не расписывайте на протяжении всего видео свои лучшие качества – это не особо влияет на решение работодателя. Резюме должно быть естественным, без лишнего напряжения. Вы не должны выглядеть закомплексованным, зажатым роботом во время записи видео.

Работодателю интересно видеть перед собой открытого, живого человека, который готов к сотрудничеству и не теряется при разговоре. Следите за своей речью.

Каковы составляющие видеорезюме?

1. Вступительное слово: здесь Вам необходимо поприветствовать работодателя и представиться самому. Начните со своего имени и фамилии; молодым кандидатам можно не оглашать своё отчество.
2. Знакомство. Как только Вы поприветствовали работодателя и представились ему – назовите должность, вакантное место, на которое претендуете, расскажите, выпускником какого учебного учреждения Вы являетесь. Это крайне важный момент, потому что человеку свойственно запоминать ту информацию, которая была сказана в начале и в конце речи.
3. Опыт работы (если он есть – расскажите о нём кратко). Детальнее с опытом работы работодатель сможет ознакомиться в Вашем письменном резюме.
4. Дополнительно: здесь Вы можете рассказать о своих деловых качествах, об удачных проектах с Вашим участием или под Вашим руководством, можно посвятить работодателя где и когда Вы стажировались, проходили практику. Остановитесь на том, какие знания Вы получили во время или по окончании обучения.
5. Итог. Здесь важно делать акцент на том, чем же Вас привлекла данная вакансия, почему работодатель должен выбрать Вас. Сообщите в видеорезюме о том, какие рекомендации Вы сможете предоставить.

Сразу же следует предупредить, что специалисту по подбору персонала или работодателю не интересно смотреть блокбастер о том, как Вы пришли к успеху или чего Вы добились. Выше мы говорили о времени видеоролика о Вас: от 2-х до 5-ти минут. Чтобы просмотреть резюме кандидатов – необходимо усердие, терпение – это сложное испытание для рекрутера.

Нажимая «PLAY» на камере представьте, что Вас уже собеседуют – не на территории работодателя, а на своей. Будьте предельно опрятны, уделите внимание тому, как Вы выглядите (Ваша одежда, макияж, прическа). Данные рекомендации актуальны и для места проведения съёмок видео. Обычные стены или ковёр на стене – не особо удачный вариант, а вот аккуратное рабочее место, рабочий кабинет или природа вполне хорошо для второго плана общей картинки видео.

Не бояться камеры. Если Вы заранее заучили текст наизусть, рассказываете его без эмоций или говорите о себе с листка бумаги – это Вам же в убыток. Расслабьтесь, ведь всегда можно отснять ещё несколько дублей, Вы не в прямом эфире!

Пользуйтесь штативом, потому что дрожащие руки оператора влияют на качество изображения.

Качество звука. Если Вы не довольны качеством звука – не стоит переозвучивать видео. Лучше сделать другие дубли с микрофоном или продумать сюжет своего видео, чтобы в нём не пришлось ничего говорить или присутствовать в кадре крупным планом.

И так. База под клип (исходный медиа-материал) – готова. Необходимо монтировать видео. Если вы хотите профессионально смонтировать видеоролик о себе – можно, конечно, взять несколько уроков у профессионала; если же сделать всё просто и со вкусом – освойте программы Windows Movie Maker («Виндоус Муви Мэйкер») или Pinnacle Studio («Пинакл Студио»).